Comune di Caserta
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Settore risorse umane - cultura - politiche sociali ; ad interim affari generali - dirigente: Dott. Giammaria Piscitelli
I principi delle pari opportunità nella legge italiana sono contenuti nella Costituzione agli Artt. 3, 20 e 51.
Periodico di informazione "Insieme" mese di settembre
Periodico di informazione "Insieme" mese di marzo
Periodico di informazione "Insieme" mese di marzo 2009
Il C.O.F. centro di occupabilità femminile; vai al sito
Troppo spesso, il contributo delle donne allo sviluppo socio-economico della società è stato svilito e sottovalutato.
Nonostante siano stati compiuti passi in avanti affinché il lavoro delle donne fosse equiparato a quello dei colleghi uomini ed incentivato, recenti indagini Istat evidenziano la rinuncia a intraprendere concrete azioni di ricerca soprattutto da parte della componente femminile del Mezzogiorno. In un simile panorama, emerge più che mai l'esigenza di attuare misure che possano favorire l'inserimento delle donne nel mondo del lavoro.
Ciò è possibile non solo aiutandole a valorizzare le loro competenze e capacità, ma anche cercando di suggerire loro come prepararsi ad affrontare il delicato momento della ricerca del lavoro.
Presso il Centro per l'Occupabilità Femminile della Città di Caserta, tutte le donne, anche straniere, siano esse occupate o non occupate, possono trovare suggerimenti utili per la ricerca di un impiego o su come affrontare un colloquio di selezione, impostare un curriculum o una lettera di presentazione, ma anche interessanti informazioni riguardati le riforme legislative degli ultimi anni in materia di occupazione, mercato del lavoro e congedi parentali.
Il C.O.F.- Città di Caserta si propone, dunque, di dare un aiuto concreto a tutte quelle donne che fanno fatica ad affermarsi professionalmente, orientandole verso la strada che sia loro più congeniale, incitandole ed incoraggiandole a partecipare attivamente alla crescita ed allo sviluppo del territorio, mettendosi in gioco.
Da qui, l'importanza della diffusione di attività di informazione e formazione culturale su quanto attiene alle politiche di genere e alle pari opportunità, creando spazi in cui la condivisione delle esperienze e delle risorse umane possa divenire un punto di partenza per sostenere iniziative in grado di supportare la promozione della partecipazione femminile al mercato del lavoro.
Questo è l'obiettivo primario che il Centro per l'Occupabilità Femminile della Città di Caserta si pone ed intende raggiungere attraverso le sue attività.
Gli orari di apertura al pubblico sono i seguenti:
Lunedì, mercoledì e venedì: 9:00-12:00;
Martedì e giovedì: 15,30-18,30.
tel. 0823/353103
Organigramma:
- Dr.ssa Piera Cantelmo Coordinatrice attivita’
- Dr.ssa Emilia Torella Responsabile del controllo
- Dr. Giovanni Joey Pasquariello Operatore informatico
- Dr.ssa Annamaria Iorio Orientatore con competenze giuridico/economiche
- Dr.ssa Carmela Anna Ganzerli Orientatore con competenze giuridico/economiche
- Dr.ssa Lolita Fernandes Orientatore con competenze giuridico/economiche
- Dr.ssa Maria Regnaud Carcas Esperto materie economiche con competenze statistiche
- Dr.ssa Erica Miele Psicologa
- Dr.ssa Myriam Coscia Orientatore con competenze relazionali - sociologa
- Dr.ssa Alessia Malorgio Esperto della comunicazione
- Ciro Galiero Esperto multimedialità
- Dr.ssa Melissa Di Lorenzo Animatrice Baby Parking
- Dr.ssa Piera Cantelmo Animatrice Baby Parking
- Dr.ssa Federica Farina Tutor
- Antonietta Madonna Animatrice di strada
- Anna Coccaro Animatrice di strada
- Dr.ssa Fiorillo Virginia Valutatore
- Dr.ssa Carastro Manuela Valutatore
Presidenza del Consiglio dei Ministri - Dipartimento per i diritti e le pari opportunità; vai al sito
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